Stellenangebot: Psychologe B.A. (m/w/d) für Gruppendienst
ab sofort, in unbefristeter Festanstellung
in Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden/Woche)
Einsatzort: Einrichtung family.maising, Am Mühlbach 3, 82343 Pöcking
Bewerbung an svenja.elsaesser@hpkj-ev.de
In unserer therapeutischen Wohngruppe geben wir Kindern ab sechs Jahren ein neues Zuhause. Unser interdisziplinäres Team aus pädagogischen Fachkräften, psychologischer und familientherapeutischer Fachkraft arbeitet dabei intensiv zusammen mit der ganzen Familie. Mit unserer sonderpädagogischen Basislernförderung unterstützen wir die Kinder gezielt bei ihrer schulischen Entwicklung.
Wir bieten Psycholog*innen B.A. die Möglichkeit Erfahrung in der Betreuung und Gruppenarbeit in unserer vollbetreuten, stationären therapeutischen Wohngruppe zu sammeln. Sie haben Interesse an einem Quereinstieg? Dann bewerben Sie sich bei uns!
Aufgabenschwerpunkte
- Betreuung in Gruppen- und Einzelarbeit im Wohngruppen-Alltag
- Bezugsbetreuerschaft und Fallverantwortung für 2 bis 3 Kinder
- Mitwirkung bei der Elternarbeit
- Schul- und Ausbildungsbegleitung (Lernzeitbetreuung, partiell Nachhilfe, Lernförderung, etc.)
- Ambulante Betreuung in der Nachsorge oder bei Rückführungen
- Planung und Durchführung von Freizeiten, Milieutherapie, Unternehmungen, Gruppenabenden
- Selbständige Erledigung administrativer Aufgaben für Jugendliche und Einrichtung
- Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Therapeut*innen, Kliniken und diversen Fachstellen
- Mitarbeit an der konzeptionellen Entwicklung der Einrichtung
Voraussetzungen
- Psychologie B.A.
- Freude an Flexibilität, Eigenverantwortung, Kreativität, Humor und intensiven Begegnungen
- Neugierde auf ziel-, ressourcen- und sozialraumorientierte Arbeit
- Spaß an den Freiheiten von Schicht-, Wochenend- und Nachtdiensten
Unser Angebot
- Ein sicherer Arbeitsplatz
- Gute Bezahlung mit Tarifbindung
- Ein innovativer Träger mit guter interner Vernetzung und starkem Teamgeist
- Bezahlung nach S 12 TVöD-SuE mit entsprechenden Zulagen
- Großraumzulage München
- Jahressonderzahlung
- Jährliche leistungsorientierte Bezahlung
- Beihilfe zur Krankenversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge durch arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub
- plus 3 Tage Zusatzurlaub für Schichtdienst
- plus 2 freie Regenerationstage
- plus auf Wunsch 2 weitere freie Tage (Umwandlungstage)
- plus 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr
- Faschingsdienstag (halber Tag), 24.12. und 31.12. gelten als Feiertage
- Fachliche und persönliche Weiterbildung
- Regelmäßige Supervision (14-tägig), ggf. Coaching
- Regelmäßige Teamsitzungen